Profesioniștii trebuie să fie bine plătiți, indiferent dacă lucrează la stat sau în privat, indiferent dacă sunt pe șantier sau în birouri, spune senatorul USR PLUS Marius Bodea, însă atrage atenția că avem de-a face cu o problemă majoră atunci când, în sistemul public, veniturile sunt acordate adeseori după criterii inventate parcă pentru a răsplăti angajați leneși sau „pile” de partid. Parlamentarul ieșean susține reformarea funcției publice și criterii clare și ușor de urmărit de evaluare a personalului din sistemul bugetar.
Marius Bodea: „PSD a căpușat sistemul public cu mii de oameni fideli plasați în diferite funcții, oameni slab pregătiți profesional, dar care sunt perfect capabili să pună piedici birocratice din pozițiile lor bine plătite și bine protejate.
Apoi, strategia lui Liviu Dragnea de a-i mitui pe români în speranța că aceștia vor închide ochii când va da legile care să-l scape de pușcărie a creat o inegalitate majoră între angajații din sistemul privat și din administrație. Au explodat salariile în administrațiile locale, de exemplu, în schimb, salariile din educație, un domeniu-cheie pentru societate, au crescut mult mai lent.
În plus, prin legea salarizării dată de PSD în 2017, sporurile au devenit în unele cazuri cât un salariu și au fost acordate după evaluări bizare, care nu au nici o legătură cu realitatea. Funcționari din birouri curate au primit bani în plus, mulți, pentru motive false, precum expunerea la praf, germeni sau antene“.
Senatorul arată că, totuși, eliminarea pur și simplu a acestor sporuri nu ar rezolva cu adevărat problema sistemului public. E obligatorie o reformare a funcției publice. În primul rând, veniturile trebuie legate de performanță, de productivitate, așa cum se întâmplă în mediul privat.
Marius Bodea: „E falsă ideea că angajații de la stat nu pot fi evaluați după performanță. De fapt, de prea multe ori nu se vrea!
În al doilea rând, este obligatorie crearea unei echipe de elită din corpul funcționarilor publici. Bine plătiți, pentru că sunt profesioniști și eficienți.
De fapt, cheia problemelor statului român nu stă atât în nivelul de salarizare, cât mai ales în gradul slab de profesionalizare a angajaților săi. Nu ne dorim funcționari prost plătiți, pentru că nu vom aduce niciodată specialiști pe salarii mici. Dar nu ne dorim nici amatori angajați «pe pile» la stat, cu salarii de mii de euro.”
Senatorul USR PLUS Marius Bodea precizează că trebuie introduse criterii clare și ușor de urmărit de evaluare a sistemului public, iar ca senator va fi total implicat în efortul de modernizare a statului român, pornind de la principii precum profesionalism, meritocrație și egalitate de șanse.
